Publicada en el portal La Educación
11 de septiembre de 2014
http://www.laeducacion.us/educacion/rescinden-contrato-a-catedratico-de-la-universidad-de-illinois-quien-critic-a-israel-por-devastar-a-gaza/
‘La Universidad de Illinois’ en Estados Unidos rescindió el contrato de un profesor pro-palestino después de que supuestamente hiciera tuits anti israelíes sobre la situación que se vive en Gaza. Steven Salaita recibió una oferta en octubre de 2013, renunció a su puesto permanente en su antigua universidad y hace unos días recibió una carta en la que le rescinden el contrato en Illinois. Salaita había tuiteado mensajes como este: “Sólo #Israel puede asesinar a 300 niños en unas semanas e insistir en que se trata de una víctima. #Gaza #GazaUnderAttack”.
El caso del Dr. Steven Salaita “no tiene precedentes”, dijo Baher Azmy, el director legal del Centro para los Derechos Constitucionales. El equipo legal de esta organización ha estado asesorando a Salaita en sus posibles opciones legales.
En octubre de 2013, la universidad ofreció a Salaita un puesto permanente en el programa de estudios de indios americanos, que Salaita aceptó, según Azmy. Pero el 1 de agosto de 2014, Salaita recibió una carta del Canciller Dr. Phyllis Wise en la que le anunciaban que daban por terminado su contrato.
Para entonces, Salaita había dimitido de su puesto permanente en la ‘Universidad Virginia Tech’, había puesto en alquiler su casa en Virginia y se preparaba para mudarse con su familia a Illinois.
El presidente del Departamento de Virginia Tech, Joseph Eska, confirmó que Salaita había renunciado y no iba a volver en otoño.
De acuerdo con el protocolo de la Universidad de Illinois, una vez que se hace una oferta, la oficina del canciller debe hacer una recomendación a la Junta de Síndicos para su autorización definitiva. Azmy dijo Wise, rescindió la oferta antes de que saliera a la junta. Azmy dijo que cree que la razón era “expresiones políticas” de Salaita en los medios de comunicación social.
La portavoz de la Universidad Robin Neal Kaler explicó: “Como cuestión política y práctica universitaria, nosotros no comentaremos públicamente los asuntos del personal, incluidos los asuntos relacionados con el empleo o la permanencia”.
En una carta abierta enviada a Wise, Azmy cita “la discriminación a causa de un determinado punto de vista” como la razón para el despido, que calificó de una “seria violación de la Primera Enmienda”.
“Él renunció a un trabajo con la expectativa de que iba a tener un puesto en otra universidad y fue despedido de manera ilegal en represalia por sus opiniones políticas”, dijo Azmy.
Este hecho constituye un atentado a la libertad de expresión que se vive en los Estados Unidos, donde se evidencia que decir lo que se piensa puede llegar a tener un alto costo.
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